Мысль следующая: 1. В каждой команде (в СДЮШОР) талант развивать до 9, у одного игрока ну на крайняк до 7.51 2. Распределить между менеджарами СЛУЧАЙНЫМ ОБРАЗОМ или непредвзятому ФИРЕЛУ доверить распределение позиций игроко, т.е. , чтобы неполучилос 9игроков с талантом на одной позиции, (допустим Сд, Лд -на усмотрение самого менеджера выбрать кого он будет качать для сборной) Тут конечно нужно проанализировать уже имеющихся игроков
Ну надеюсь моя мысля не глупа, и найдет понимания! Всем спасибо Все свободны!
Во-первых, не люблю делать что-то под принуждением, а иначе это и не назовешь.
Во-вторых, не все команды смогут содержать такую толпу выращенных игроков с 9-ым талантом по финансовым соображениям. А сдавать того, кого растил столь долго - преступление против собственной команды.
При этом я не против помочь сборной, но так, чтобы и интересы моего клуба были полностью соблюдены.
Менеджер " Иллово Ф.К."
Сообщение отредактировал Moransky - Пятница, 15.12.06, 22:44
Можно было бы, если у федерации появятся деньги, давать задания на выращивание определенных игроков, и после этого, если менеджер справится, материально поощрять его. Менеджер " Иллово Ф.К."
1. В каждой команде (в СДЮШОР) талант развивать до 9, у одного игрока ну на крайняк до 7.51
Талант не округляется по обычным правилам округления. При переводе в команду дробная часть таланта отбрасывается. Т.е. талант 7.51 при переводе станет талантом 7.
А сама идея сложноисполнима. А так очень даже ничего Хорошо будет работать на процесс "активации" новичков)
Талант не округляется по обычным правилам округления. При переводе в команду дробная часть таланта отбрасывается. Т.е. талант 7.51 при переводе станет талантом 7.
Да об этом я незнал! СПАСИБО!! Всем спасибо Все свободны!
ИДЕЯ ПРО СБОРНУЮ - Форум ФС Буркина-Фасо 
Хорошо будет работать на процесс "активации" новичков)